1.公司市场目前的位置
如果公司的市场做得不错，一般还是有前景的，只要修补不足的地方就可以了。相反，如果市场做得不好，比同业做得逊色，就算人工好也只是暂时性，不会长久的。
2.看加班情况
大家一般都唔会钟意OT，但有时真的不能避免。其实你可以从加班一事上看出自己在公司的地位。上司一旦觉得你办事效率高和好，才会派更多的重任给你，俾多一点机会你来显示实力；相反，如果OT的人大多是老员工，那就说明上司还未放心把工作交给你，令你没有学习机会，不能参与公司的重任。
3.工作气氛是否融洽
员工之间会互相协助、团结一心、积极向上，这才会成就一间篷勃上进的公司，令业绩和行内力争上游。相反办公室里派系林立，勾心斗角、互相拆台，或员工人人自危，令公司笼罩着沉重气氛，这样的公司只会带给你很多麻烦。不能好好让你专心工作，影响表现，在这情况下工作，还是走为上策。
4.是否有培训计划
一间好公司会很着重培训计划，如果没有就会令公司失去活力。员工不仅仅是谋生者，同时也会想在公司学点本领。一间不注重培训的公司，是很难留住认真工作、为公司好的员工。此外，如果公司里有位愿意教导你、给你工作机会的上司都好重要，一旦有晋升的空缺，他一定能够帮你一把。
正为事业拼搏的你，先要找一间可以令你的事业上得到更好、更有发展空间的好公司。从而一步一步踏上成功路途。
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